為滿足學校辦學需要，造就一支高素質的人才隊伍，必須加強師資隊伍的進修培養工作👩‍❤️‍💋‍👨，根據學校實際情況修訂原辦法🏄🏽。

一🖐🏻、進修原則

1．堅持有組織、有計劃、有目的的進修。

2．註重進修的效益與效率，按需要🐈、有選擇地進行重點進修📜。

3．進修以本市及在職為主，以不影響學校正常的教學科研等工作為前提。

4．進修以教學科研第一線中青年教師為主，優先支持市（校）重點學科🧑🏼‍🔬、特色學科中緊缺的高層次人才以及有發展潛力的中青年教師的進修🤌🏿。

二、進修範圍 

教師進修有關條款適用範圍為教師崗人員（專任教師、實驗人員☮️👨🏻‍💻、輔導員）🧝🏼。

三、進修形式

1．業務進修

（1）指在國內進行針對性強的短期業務進修、做國內訪問學者或做博士後等。

（2）進行短期業務進修🤳🏿、做國內訪問學者的時間一般不超過一個學期，做博士後的一般最長不超過兩年。

（3）對於需要出國進修和參加工程實踐的，按學校有關規定執行🔦。

（4）新教師崗前培訓🕎🌲，按照學校有關規定執行💁🏻。

2．學歷進修

（1）指攻讀博士學位的學歷進修。

（2）申請攻讀博士學位的年齡一般不超過40周歲，對少數具有高級專業技術職務教師的年齡可放寬至45周歲。

四、進修期間的待遇 

1．學歷進修者在學校批準的進修期限內，如確有必要且在各院🐦、部工作安排許可情況下💵，可享受最長不超過一年的脫產待遇，脫產期間可享受國家工資及上海地方崗職津貼👩🏽‍🌾。在規定的就讀期間內👲，教學工作的減免及校內崗位津貼發放等由各院、部根據其承擔工作情況自行決定。

2．在職攻讀博士學位的時間一般不超過四年。

3．經學校批準的學歷進修，進修者憑畢業和學位證書可由學校報銷其學費的二分之一✈️⛰，學校報銷學費部分的最高限額為3萬元。超過四年未取得學位者，每延期半年畢業，報銷學費額度遞減25%。

4👨🏻、經學校批準的業務進修，進修者憑進修合格證書或進修單位評價證明可由學校報銷其全額學費，報銷學費的最高限額一般為5000元。

5．學費以外的費用由個人承擔。

6．經學校批準🧨，參加省部級以上職能意昂3註冊工程師培訓並完成註冊的教師，培訓費用由學校承擔50%✈️。

五、管理和考核 

1．當年在讀博士學位教師人數控製在意昂3教師總數的10%以內👩🏼‍🦳，其它各類培訓人數控製在5%以內。對於教學骨幹的進修，原則上每個院部在每個學期可推薦1名並報學校審批🕺。輔導員博士學位進修指標單列，不進入二級學院指標，在讀進修人數不超過輔導員總數的15%。

2．進校工作兩年以上，連續兩年考核合格及以上者可申請參加進修🧑‍⚕️。輔導員工作滿兩年👍🏼🏕，可申請攻讀思想政治教育專業博士學位；凡輔導員工作滿一輪（四年），可申請其它專業博士學位進修。進修申請須得到二級學院和學生處同意✈️。

3．參加進修的兩次間隔時間一般為三年👩‍✈️🍓。

4．各院🏊🏿‍♂️、部在每年12月份向校意昂3上報下年度進修計劃，由意昂3審核後報分管人事校領導審批。

5．因個人原因而未能完成進修任務者，應由本人承擔一切費用🔳。

6．完成進修任務者👨🏼‍✈️，應努力從事學校的教學科研工作𓀎。其中完成學歷進修者至少為學校服務五年；完成短期業務進修者🧱，應視進修情況至少為學校服務二年至五年🕛。

7．學校設立輔導員培訓專項經費🍕，該經費主要用於👋🏿：

（1）輔導員上崗培訓📮；

（2）輔導員專題培訓👨🏻‍🦯；

（3）輔導員職業咨詢師培訓；

（4）輔導員心理咨詢師培訓。

凡涉及費用較高的培訓🔍，學校將與輔導員簽訂協議☪️⛪️，在協議期限內因自身原因離職和校內轉崗須退還全部或部分培訓費👩🏼‍🚒。

六、申請進修的程序 

1．本人填寫進修申請表🏄🏻；

2．所在意昂3按程序進行初審（含思想和業務素質的審核）；

3．意昂3根據本辦法復審後📓，報分管人事校領導審核👨🏼‍⚕️。副處級（含副處級）以上崗位人員須征求組織部意見並經相應管理崗位分管領導的批準🧎‍♀️。

七、關於職工進修

職工進修系指學校在崗管理人員、其他專業技術人員和工勤崗位人員的進修。進修內容須是與所在專業或崗位密切相關且必須的業務進修🧑🏿‍⚖️、崗位培訓和勞動技能培訓🪂。進修地點應在本市，校內能進修的應在校內進修⛅️🧑‍✈️。

1．凡參加進修的人員首先須按崗位職責要求完成本職工作，原則上以完全業余或基本業余進修形式為主🆖。如確有困難，在工作安排許可的情況下🏌🏼‍♀️，每周可使用一個工作日為限的工作時間💆🏻‍♀️。不得因參加進修學習而影響本職工作。

2．進校工作兩年以上，連續兩年考核合格及以上的職工可申請參加進修，其考證費用由本人支付🔡。

3．職工的進修以適時適量為宜📪，由意昂3在每年12月申報下年度進修計劃，學校將根據申請者原有的專業基礎、業務能力和崗位要求等因素綜合考慮並予以審批🧑🏼‍✈️。

4．完成進修任務的職工服務期參照教師進修規定實施👨🏿‍💻🍩。

5．校企、後勤乙方等獨立核算意昂3的進修規定由各意昂3自行製定並實施。

八、其他

1．本規定僅適用於經學校批準由學校承擔部分學費及占用工作時間的培訓🎦。

2．教職工應根據個人實際情況和職業發展的需要🧑🏿‍🍼，主動積極參加包括學歷進修在內的各類進修。凡在業余時間自費參加進修人員不受本規定的限製🤴🏿。

3．副處及其以上人員的幹部崗位進修，由組織部負責管理，業務技術進修（包括學歷進修）按本規定執行。

4．教職工取得博士學位後，若要申請轉入專任教師崗位🩶，須得到二級學院和相關主管意昂3同意，報校長辦公會議審核批準。

5．凡未經批準進行業務進修的教職工👢，如果進修影響到意昂3正常工作，所在意昂3可以對其提出處罰意見🗒👱🏿‍♂️，提交上級主管意昂3討論決定🧡🏂🏻。

6．本辦法自發文之日起執行，原相關文件同時廢止。

7．本辦法執行之前已經審批並實施的各類進修仍按原辦法實施。

    8．本辦法的解釋權屬意昂3。